5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu

Madde 53Âdi Mâlüllük Aylığı

Yürürlükte · Son değişiklik: 31.05.2006

54 – (Mülga: 31/5/2006-5510/106 md.)

Bu maddeye atıf yapan kararlar

670.000'i aşkın Yargıtay ve Danıştay kararı arasından 5434 sayılı Kanun Madde 53 hükmüne atıf yapan örnekler.

  • Danıştay · Danıştay 10. Daire BaşkanlığıE. 2020/4540K. 2024/181906.05.2024

    Danıştay 10. Daire Başkanlığı - E. 2020/4540, K. 2024/1819 (06.05.2024)

    …bağı kurulabilen zararları tazminle yükümlü olup; idari eylem ve/veya işlemlerden doğan zararlar idare hukuku kuralları çerçevesinde, hizmet kusuru veya kusursuz sorumluluk ilkeleri gereği tazmin edilmektedir. 5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu'nun mülga 53. maddesinde, en az 10 yıl fiili hizmet süresini tamamlamış iştirakçilere "adi malullük aylığı"; 55. maddesinde, görevin neden ve etkisiyle yaralanan iştirakçilere 53. maddeye göre hesaplanacak adi malüllük aylıklarına, malullük derecelerine göre %15 ila %60…

  • Danıştay · Danıştay 10. Daire BaşkanlığıE. 2023/4484K. 2024/212723.05.2024

    Danıştay 10. Daire Başkanlığı - E. 2023/4484, K. 2024/2127 (23.05.2024)

    …kusursuz sorumluluk ilkesi gereği tazminle yükümlüdür. Bu bağlamda, kamu görevlilerinin görevini yaparken, görevi nedeniyle uğramış olduğu zararların da kusursuz sorumluluk ilkesi uyarınca tazmini gerekmektedir. 5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu'nun mülga 53. maddesinde, en az 10 yıl fiili hizmet süresini tamamlamış iştirakçilere "adi malullük aylığı"; 55. maddesinde, görevin neden ve etkisiyle yaralanan iştirakçilere 53. maddeye göre hesaplanacak adi malüllük aylıklarına, malullük derecelerine göre %15 ila %60…

  • Danıştay · Danıştay 10. Daire BaşkanlığıE. 2024/460K. 2024/225429.05.2024

    Danıştay 10. Daire Başkanlığı - E. 2024/460, K. 2024/2254 (29.05.2024)

    …bağı kurulabilen zararları tazminle yükümlü olup; idari eylem ve/veya işlemlerden doğan zararlar, idare hukuku kuralları çerçevesinde, hizmet kusuru veya kusursuz sorumluluk ilkeleri gereği tazmin edilmektedir. 5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu'nun mülga 53. maddesinde, en az 10 yıl fiili hizmet süresini tamamlamış iştirakçilere "adi malullük aylığı"; 55. maddesinde, görevin neden ve etkisiyle yaralanan iştirakçilere 53. maddeye göre hesaplanacak adi malüllük aylıklarına, malullük derecelerine göre %15 ila %60…

  • Danıştay · Danıştay 10. Daire BaşkanlığıE. 2020/860K. 2024/180706.05.2024

    Danıştay 10. Daire Başkanlığı - E. 2020/860, K. 2024/1807 (06.05.2024)

    …verilmemesinin adil yargılanma hakkının ihlali olarak kabul edilmesi sebebiyle, nihai karar verilinceye kadar ıslah suretiyle talep edilen tazminat miktarını arttırma hakkı tanınmaktadır." ifadesine yer verilmiştir. 5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu'nun mülga 53. maddesinde, en az 10 yıl fiili hizmet süresini tamamlamış iştirakçilere "adi malullük aylığı"; 55. maddesinde, görevin neden ve etkisiyle yaralanan iştirakçilere 53. maddeye göre hesaplanacak adi malüllük aylıklarına, malullük derecelerine göre %15 ila %60…

Kararların tam metni ve benzer kararlar için ücretsiz arayın

Değişiklik Geçmişi

  1. 31.05.2006mülga5510 sayılı Kanun

    (Mülga: 31/5/2006-5510/106 md.)

Kanun: 5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu

Kabul tarihi: 08.06.1949

Resmî Gazete: 17.06.1949 / Sayı 7235

Kaynak: mevzuat.gov.tr

Metin mevzuat.gov.tr'deki güncel (işlenmiş) metinden alınır ve düzenli olarak güncellenir. Resmî metin için Resmî Gazete esas alınır.

Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu tüm maddeleri