6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu

STİSK Madde 15Seçimlere itiraz

Yürürlükte · Son değişiklik: 12.10.2017

(1) Genel kurulda yapılan organ ve delege seçimlerinin devamı sırasında yapılan işlemlere ilişkin olarak seçim sonuç tutanaklarının düzenlenmesinden itibaren iki gün içinde yapılacak itirazlar hâkim tarafından aynı gün incelenir ve kesin olarak karara bağlanır. İtiraz süresinin geçmesi ve itirazların karara bağlanmasından hemen sonra hâkim, 14 üncü madde hükümlerine göre kesin sonuçları ilan eder ve ilgili kuruluş veya şubesine bildirir.

(2) Bakanlık veya kuruluş ya da şubesinin üye ve delegeleri; kanun ve tüzük hükümlerine aykırı olarak genel kurul ve seçim yapılması veya seçim sonuçlarını etkileyecek ölçüde bir usulsüzlük ya da kanuna aykırı uygulama iddiasıyla, bu işlemlerin veya genel kurulun iptali için genel kurul tarihinden itibaren bir ay içerisinde dava açabilir. Dava basit yargılama usulüne göre iki ay içerisinde sonuçlandırılır. (Ek cümle: 12/10/2017-7036/30 md.) Karar hakkında istinaf yoluna başvurulması hâlinde bölge adliye mahkemesi bir ay içinde kararını verir. (Değişik cümle: 12/10/2017-7036/30 md.) Bu karara karşı temyiz yoluna başvurulması hâlinde Yargıtayca on beş gün içinde kesin olarak karar verilir.

(3) Genel kurulun veya genel kurulda yapılan organ seçiminin iptaline karar verildiği takdirde mahkeme; genel kurulu kanun ve tüzük hükümlerine göre en kısa zamanda toplamak, seçimleri yapmak ve yeni yönetim kurulu seçilinceye kadar kuruluşu yönetmekle görevli olmak üzere, 4721 sayılı Kanun hükümleri gereğince bir veya üç kayyım tayin eder ve görev sürelerini belirler.

Bu maddeye atıf yapan kararlar

670.000'i aşkın Yargıtay ve Danıştay kararı arasından STİSK Madde 15 hükmüne atıf yapan örnekler.

  • Yargıtay · 9. Hukuk DairesiE. 2021/3440K. 2021/817315.04.2021

    Yargıtay 9. Hukuk Dairesi - E. 2021/3440, K. 2021/8173 (15.04.2021)

    …maddesinde sendika genel merkezinin “tüzükte değişiklik” yapma konusunda tam yetkili olduğunun belirtildiğini, bu durum göz önüne alındığında mahkemece davalı sendika yönetimine kayyım atanması gerekliliği doğduğunu, 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu'nun 15/3. maddesinin “Genel kurulun veya genel kurulda yapılan organ seçiminin iptaline karar verildiği takdirde mahkeme; genel kurulu kanun ve tüzük hükümlerine göre en kısa zamanda toplamak, seçimleri yapmak ve yeni yönetim kurulu seçilinceye kadar kuruluşu…

  • Yargıtay · 22. Hukuk DairesiE. 2016/20060K. 2016/2092326.09.2016

    Yargıtay 22. Hukuk Dairesi - E. 2016/20060, K. 2016/20923 (26.09.2016)

    …maddesinin ikinci fıkrası ile “Genel kurul toplantıları, genel kurullarda yapılacak seçimler, seçimlere yapılacak itirazlar, seçimlerin iptali ve yenilenmesine ilişkin hususlarda” 6356 sayılı Kanun'a atıf yapılmıştır. 6356 sayılı Kanun'un “Seçimlere itiraz” başlıklı 15. maddesinin ikinci fıkrasına göre ise “Bakanlık veya kuruluş ya da şubesinin üye ve delegeleri; kanun ve tüzük hükümlerine aykırı olarak genel kurul ve seçim yapılması veya seçim sonuçlarını etkileyecek ölçüde bir usulsüzlük ya da kanuna aykırı uygulama…

  • Yargıtay · 9. Hukuk DairesiE. 2021/8653K. 2021/1636109.12.2021

    Yargıtay 9. Hukuk Dairesi - E. 2021/8653, K. 2021/16361 (09.12.2021)

    …esas sayılı dosyası ile açılan davada mahkemece “… asıl uyuşmazlığı çözecek nitelikte tedbir kararı verilemeyeceği..“ gerekçesi ile tedbir talebinin reddedildiğinden gerçekleştirilen merkez genel kurulunun iptaline ve 6356 sayılı yasanın 15. maddesi uyarınca kayyum tayinine karar verilmesi için dava açma zorunluluğunun doğmuş olduğunu, şube genel kurulları gerçekleştirilmeden, şube üst kurul delegele sayıları tüzüğe aykırı bir şekilde belirlenerek genel merkez genel kurulunu eksik delege ile…

  • Yargıtay · 9. Hukuk DairesiE. 2021/9588K. 2021/1472821.10.2021

    Yargıtay 9. Hukuk Dairesi - E. 2021/9588, K. 2021/14728 (21.10.2021)

    …ölçüde usulsüzlük olmasından dolayı iptaline ve dava sonuçlanıncaya kadar şube işlemlerini yerine getirmek, şubeyi yönetmek ve olası iptal kararının kesinleşmesinden sonra şubeyi olağan genel kurula götürmek için 6356 sayılı Kanunun 15. maddesinin 3. fıkrası gereğince şubeye bağlı işyerlerinde sendika üyesi 3 kişilik kayyım heyeti atanmasına, davalı sendikanın 14-15 Şubat 2015 tarihinde gerçekleştirilen 19. olağan genel kurulunda değiştirilmiş ve 15.03.2015 yürürlük tarihli Tüzüğünün…

  • Yargıtay · 9. Hukuk DairesiE. 2022/7142K. 2022/817823.06.2022

    Yargıtay 9. Hukuk Dairesi - E. 2022/7142, K. 2022/8178 (23.06.2022)

    …çözecek nitelikte tedbir kararı verilemeyeceği ..." gerekçesi ile tedbir talebi reddedildiğinden gerçekleştirilen merkez genel kurulunun iptaline ve 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu'nun (6356 sayılı Kanun) 15 inci maddesi uyarınca kayyum tayinine karar verilmesi için dava açma zorunluluğunun doğduğunu, şube genel kurulları gerçekleştirilmeden, şube üst kurul delege sayıları tüzüğe aykırı bir şekilde belirlenerek genel merkez genel kurulunu eksik delege ile…

Kararların tam metni ve benzer kararlar için ücretsiz arayın

Değişiklik Geçmişi

  1. 12.10.2017ek7036 sayılı Kanun

    (Ek cümle: 12/10/2017-7036/30 md.)

Kanun: 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu

Kabul tarihi: 18.10.2012

Resmî Gazete: 07.11.2012 / Sayı 28460

Kaynak: mevzuat.gov.tr

Metin mevzuat.gov.tr'deki güncel (işlenmiş) metinden alınır ve düzenli olarak güncellenir. Resmî metin için Resmî Gazete esas alınır.

Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu tüm maddeleri